Кому нужен этот промт и как он работает?
Этот промт предназначен для специалистов в сфере психологии, коучинга, HR-анализа и личностного развития. Он помогает глубже раскрыть выбранную сильную сторону личности — описать её особенности, выявить возможные слабые места и предложить пути улучшения. Кроме того, промт показывает, как эта сильная сторона взаимодействует с другими навыками человека, что полезно для комплексного понимания характера и планирования развития.
Использование промта экономит время и помогает структурировать информацию. Вместо простого перечисления качеств, вы получаете цельный анализ сильной стороны, что удобно при создании портретов личности для отчётов, тренингов или саморазвития.
Промт работает так: вы указываете основную сильную сторону [Strength] и дополнительные сильные стороны [Other Strengths]. На основе этих данных нейросеть формирует развернутое, логичное описание с учётом характеристик, слепых пятен и совместимости.
Готовый к использованию промт
|
1 |
Используя данную сильную сторону личности [Strength], расширьте описание, включая её характеристики, слепые пятна и способы развития. В разделе внутренней совместимости опишите, как эта сильная сторона сочетается с другими сильными сторонами личности [Other Strengths], кратко объясняя, как человек может использовать их вместе. Формат подачи должен соответствовать приведённым примерам. |
Как использовать промт и на что обратить внимание
- Указывайте точные и понятные сильные стороны в переменных [Strength] и [Other Strengths].
- Рекомендуется использовать сильные стороны, которые реально встречаются в исследованиях или популярных классификациях (например, из Gallup или VIA).
- Проверяйте, чтобы список [Other Strengths] был релевантен и не слишком длинным — 2–4 элемента оптимальны для качественного анализа.
- Если требуется более подробное описание слепых пятен или рекомендаций, добавьте дополнительные уточнения к промту.
- В редких случаях нейросеть может создавать слишком общий или поверхностный анализ — для точности стоит скорректировать формулировки и дать больше контекста.
Примеры использования
Пример 1. Вам нужно описать сильную сторону «Лидерство» и объяснить, как она взаимодействует с «Эмпатией» и «Организованностью». Это поможет в создании профиля для руководителя.
|
1 |
Используя данную сильную сторону личности Лидерство, расширьте описание, включая её характеристики, слепые пятна и способы развития. В разделе внутренней совместимости опишите, как эта сильная сторона сочетается с другими сильными сторонами личности Эмпатия, Организованность, кратко объясняя, как человек может использовать их вместе. Формат подачи должен соответствовать приведённым примерам. |
Пример 2. В рамках тренинга по развитию креативности нужно описать сильную сторону «Аналитическое мышление» и взаимодействие с «Любознательностью» и «Упорством» для улучшения продуктивности.
|
1 |
Используя данную сильную сторону личности Аналитическое мышление, расширьте описание, включая её характеристики, слепые пятна и способы развития. В разделе внутренней совместимости опишите, как эта сильная сторона сочетается с другими сильными сторонами личности Любознательность, Упорство, кратко объясняя, как человек может использовать их вместе. Формат подачи должен соответствовать приведённым примерам. |
Пример вывода нейросети по промту
Сильная сторона личности «Лидерство» характеризуется способностью вдохновлять и направлять других к общей цели. Человек с этой чертой уверен в своих решениях и умеет брать на себя ответственность. Однако у такой личности могут быть слепые пятна — излишняя настойчивость и склонность к доминированию, что порой мешает слышать мнение команды. Для развития полезно работать над эмпатией и умением слушать. Внутренняя совместимость «Лидерства» с «Эмпатией» и «Организованностью» позволяет балансировать напор и заботу о людях, а также эффективно планировать действия. Комбинация этих сильных сторон делает человека не только влиятельным руководителем, но и поддерживающим наставником, способным создавать продуктивные команды.
Обратите внимание: результат примерный и может варьироваться.
Итог: зачем использовать этот промт?
Промт упрощает процесс глубокого и структурированного анализа сильных сторон личности. Он помогает раскрыть не только положительные качества, но и предостеречь от возможных недостатков, а также подобрать оптимальные сочетания с другими навыками. Это экономит время специалистов и помогает создавать полные психологические или обучающие профили.
Главное преимущество: быстрое и понятное расширение описания сильных сторон для комплексного понимания личности
