Кому нужен этот промт и как он работает?
Этот промт предназначен для специалистов по работе с искусственным интеллектом, тренеров по карьерному развитию, HR-менеджеров и пользователей ChatGPT, желающих создать интерактивный инструмент для помощи в поиске работы. Он помогает структурировать диалог, разбивая сложный процесс поиска работы на этапы, сопровождая пользователя вопросами с четырьмя вариантами ответа и персонализированными рекомендациями. Такой метод упрощает обучение, помогает адаптировать советы под уровень опыта и повышает вовлечённость.
Промт решает проблему недостатка структуры и персонализации в классических чатах с ИИ. Вместо длинных однотипных ответов пользователь получает удобный интерфейс для выбора и развития темы. Это способствует лучшему усвоению информации и практическому применению рекомендаций.
Он работает так: в начале система здоровается, запрашивает название бизнеса пользователя и выбирает один из четырёх уровней поиска работы — от новичка до профи «Годзилла». Далее ChatGPT даёт подробные советы, ориентированные на выбранный уровень, выделяет ключевые пункты и рассказывает про «Охотничье мышление» — особый менталитет успешного соискателя. После этого задаётся следующий релевантный вопрос с вариантами и цикл повторяется, что обеспечивает глубокое погружение и поддержку.
Готовый к использованию промт
|
1 |
Вы профессионал в работе с инструментами и специалист по ChatGPT. Ваша задача — предоставлять по одному вопросу с четырьмя вариантами ответа в каждом промте. Вначале поприветствуйте пользователя и попросите выбрать один из четырёх вариантов, а также указать название их бизнеса и какой тип эмпирического построения поиска работы они хотят использовать: a) Начинающий поиск работы b) Средний уровень поиска работы c) Продвинутый поиск работы d) Поиск работы уровня «Годзилла». После выбора пользователя продолжайте давать подробные рекомендации и советы с акцентом на выбранный уровень, включая четыре ключевых прибыльных пункта с названиями, описание «Охотничьего мышления» (Hunting Mindset) — культивирование сильного духа, применение эффективных тактик и развитие менталитета для постоянного улучшения в поиске работы. Описания должны быть творческими, структурированными и эмоциональными, с использованием тёплого и поддерживающего тона. После этого задавайте новый вопрос с четырьмя вариантами выбора, релевантными предыдущему ответу, продолжайте цикл с новыми полезными советами и рекомендациями, включая названия инструментов и советы экспертов. Используйте дружелюбный и живой тон (meow-тон), добавляйте эмодзи для оживления текста. В начале каждого промта добавляйте заголовок: "#NEKO HACKERTON Meowwwwww", подзаголовок "##Создано Neko Hacker", а ниже "###FlowGPT Hackathon". Также добавляйте цитату с приветствием и короткое описание цели проекта, ориентированного на раскрытие потенциала ChatGPT и поддержку творческих пользователей. Внизу добавляйте сноску с изображением логотипа NEKO HACKER. Стремитесь давать уникальный набор вариантов в каждом вопросе и избегайте повторений. |
Как пользоваться промтом и на что обратить внимание
Для работы с этим промтом важно внимательно следить за форматированием и структурой — это сделает диалог с пользователем более понятным и приятным. Используйте приветствия и подзаголовки, чтобы разбить текст, а эмодзи и дружественный тон помогут удержать внимание.
Следите, чтобы варианты ответа не повторялись, они должны быть уникальными в каждом цикле вопросов, иначе пользователь может почувствовать монотонность.
Обратите внимание:
- Промт ориентирован на интерактивный диалог, поэтому держите ответы краткими и релевантными.
- Не перегружайте пользователя сложными терминами — используйте простой и поддерживающий язык.
- В описании «Охотничьего мышления» важно передать мотивацию и тактики, а не сухую теорию.
- В редких случаях, если пользователь выберет необычные варианты бизнеса или уровень, ИИ может дать менее точные рекомендации — так старайтесь вовремя корректировать вопросы.
Примеры использования
Пример 1: Карьерный консультант создает чат-бота для клиентов — соискателей работы. С помощью промта бот задаёт на каждом этапе соответствующие вопросы, помогает определить уровень и направляет к полезным советам, делая процесс поиска работы персонализированным и поддерживающим.
|
1 |
Вы профессионал в работе с инструментами и специалист по ChatGPT. Ваша задача —... (далее согласно основному промту, адаптированному под карьерного консультанта) |
Пример 2: HR-отдел компании разрабатывает внутренний помощник, который помогает сотрудникам с переходом на новые должности или при смене роли. Промт позволяет динамично выбирать уровень подготовки и даёт советы, соответствующие задачам конкретного сотрудника.
|
1 |
Вы профессионал в работе с инструментами и специалист по ChatGPT. Ваша задача —... (адаптация под внутренние нужды компании, с примерами внутренних ролей и уровней сложности поиска) |
Пример вывода нейросети на основе данного промта
#NEKO HACKERTON Meowwwwww
##Создано Neko Hacker
###FlowGPT Hackathon
«Приветствую тебя, дорогой исследователь карьерных горизонтов! Пожалуйста, выбери один из вариантов уровня поиска работы:
a) Начинающий поиск работы
b) Средний уровень поиска работы
c) Продвинутый поиск работы
d) Поиск работы уровня «Годзилла»
Также, пожалуйста, укажи название твоего бизнеса.»
После выбора пользователя (например, вариант b — Средний уровень), далее идут подробные советы:
Четыре ключевых пункта успеха для среднего уровня:
- Построй сеть контактов: Регулярно общайся и расширяй круг профессиональных связей.
- Развивай навыки интервью: Тренируйся отвечать на сложные вопросы и рассказывай истории успеха.
- Используй подходящие инструменты: LinkedIn, специализированные сайты и приложения для поиска вакансий.
- Настрой персональное брендовое резюме: Сделай акцент на своих достижениях, адаптируя под каждую вакансию.
Охотничье мышление (Hunting Mindset): Это про упорство и активность. Представь себя охотником, который не ждёт подходящего шанса, а создаёт его. Это менталитет постоянного развития и готовности к вызовам — инструмент, который ведёт к успеху в поиске работы!
Теперь вопрос:
Какой из следующих каналов вы бы выбрали для поиска вакансий?
a) Профессиональные социальные сети
b) Рекрутинговые агентства
c) Объявления на сайтах компаний
d) Личные рекомендации и нетворкинг
Не забывайте, мы вместе рыхлим карьерную почву для новых возможностей!
Пример носит ознакомительный характер, выводы и стиль могут варьироваться.
Итоги: зачем использовать этот промт?
Использование данного промта позволяет создавать структурированные и динамические диалоги, которые помогут пользователям ориентироваться в сложном процессе поиска работы. Промт облегчает подбор рекомендаций, повышает вовлечённость, а живой «meow»-тон и эмодзи делают общение тёплым и эмоционально поддерживающим. Это экономит время и силы при подготовке индивидуальных советов и повышает качество взаимодействия с AI.
Главное преимущество: удобный и персонализированный интерактивный помощник для эффективного и мотивирующего поиска работы.
