Промт для создания полного описания вакансии в формате Markdown

Кому нужен этот промт и как он работает?

Этот промт предназначен для HR-специалистов, рекрутеров, менеджеров по персоналу и владельцев бизнеса, которые хотят оперативно и структурировано создавать подробные описания вакансий. Использование промта упрощает процесс формирования качественного текста, учитывающего все важные аспекты – от требований к кандидату до условий работы и информации о компании.

Промт решает задачу систематизации информации для вакансии и помогает избежать пропусков важных деталей. Это особенно полезно при большом числе вакансий или когда описание нужно подготовить быстро и без ошибок. Промт задаёт чёткий пошаговый план, чтобы пользователь вводил информацию поэтапно, после каждого пункта подтверждая готовность к следующему.

Работает он просто: нейросеть последовательно запрашивает ключевые данные, связанные с вакансией, затем формирует на основе введённой информации структурированное описание в формате Markdown. Такой формат удобен для публикации на сайтах, в корпоративных блогах, а также для дальнейшего редактирования.

Готовый промт

Как использовать промт и на что обращать внимание

Для эффективной работы с промтом придерживайтесь следующих рекомендаций:

• Подавайте информацию полно и чётко по каждому пункту, всегда вводите «следующий вопрос», чтобы перейти к следующему разделу.
• Не пропускайте важные детали — они формируют полноценное и привлекательное описание вакансии.
• Используйте конкретные и измеримые критерии в описании навыков и условий, чтобы результат был максимально точным.
• Промт можно использовать для разных вакансий, меняя вводные данные в зависимости от должности, отрасли и компании.
• Обратите внимание, что слишком размытые или неполные ответы могут привести к менее качественному итоговому тексту.

Ограничения: промт работает лучше всего при чётких и полноценно заполненных ответах. Если вводить обрывочные данные, нейросеть может создавать шаблонные или поверхностные тексты.

Примеры использования

Ниже приведены два примера, которые показывают, как можно применять этот промт для разных целей.

Пример 1: Подготовка описания вакансии для позиции «Менеджер по продажам» в крупной IT-компании.

Пример 2: Создание описания вакансии для стартапа в сфере экологических технологий.

Пример вывода нейросети по промту

Ниже представлен пример сгенерированного описания вакансии по введённым данным. Обратите внимание, что формат – Markdown, удобный для публикации на сайтах.

✅ Пример:
# Вакансия: Менеджер по продажам в IT-компанию

## Описание кандидата
Идеальный кандидат имеет высшее образование в области экономики или маркетинга и опыт работы от 3 лет в сфере продаж. Он умеет вести переговоры, нацелен на результат, обладает коммуникативными навыками и стрессоустойчив.

## Требуемые навыки
— Уверенное владение CRM-системами
— Хорошее знание английского языка
— Умение работать в команде
— Высокая стрессоустойчивость

## О компании
Наша компания — лидер на рынке IT-решений с миссией облегчить бизнес-процессы клиентов с помощью инноваций. Мы ценим командную работу, честность и постоянное развитие. За последние 5 лет достигли значительных успехов и расширили присутствие на зарубежных рынках.

## Размер компании
В штате более 300 сотрудников, годовой доход превышает 1 млрд рублей, компания имеет 5 офисов в России и 2 — за рубежом.

## Отрасль и перспективы
Работаем в секторе информационных технологий, предоставляя решения для автоматизации бизнеса. Рынок растет, конкуренция высокая, но мы удерживаем ведущие позиции благодаря инновациям.

## Стадия развития
Основаны в 2010 году. На данный момент компания активно расширяется, строит планы на дальнейшую экспансию и развитие новых продуктов.

## Местоположение
Штаб-квартира расположена в Москве, легко доступна для сотрудников, компания участвует в социальных проектах региона.

## Введение в компанию
Компания была основана экспертом в IT-сфере Иваном Ивановым. Руководство открыто и поддерживает корпоративную культуру сотрудничества и развития. Клиенты и партнёры высоко оценивают качество услуг.

## Тип занятости
Полная занятость, стандартный рабочий день, испытательный срок — 3 месяца, ежегодный оплачиваемый отпуск.

## Часовой пояс
Основной рабочий часовой пояс — Москва (UTC+3). Обеспечена гибкость для международных коммуникаций.

## Зарплата
Конкурентная зарплата в диапазоне 100 000–150 000 рублей, есть бонусы по результатам работы, пересмотр зарплаты — ежегодно.

Обратите внимание: результат приблизительный и зависит от полноты введённых данных.

Итоги: зачем использовать этот промт?

Использование данного промта значительно упрощает и ускоряет создание качественных описаний вакансий с учётом всех важных аспектов. Он помогает систематизировать информацию, избежать ошибок и сэкономить время на подготовку текстов, что особенно важно для HR-отделов, работающих с большим объёмом вакансий.

Главный плюс: Быстрое и структурированное создание подробного описания вакансии без пропусков