Кому нужен этот промт и как он работает?
Этот промт предназначен для HR-специалистов, рекрутеров, менеджеров по персоналу и бизнесов, которым требуется быстро и качественно создавать описания вакансий. Часто бывает сложно собрать все нужные данные и представить их в структурированном, понятном и привлекательном для кандидатов виде. Этот промт решает именно эту проблему, позволяя за несколько шагов собрать подробную информацию о компании, вакансии и требованиях к кандидату, а затем сформировать профессиональный Job description.
Принцип работы прост: нейросеть задаёт уточняющие вопросы в виде коротких списков, чтобы собрать максимально точную информацию. После этого она на основе данных формирует полное описание вакансии, адаптированное под отрасль и целевую аудиторию, с акцентами на основные обязанности, требования, условия работы и преимущества. Такой подход помогает избежать шаблонных и размытых текстов, делая описание вакансии информативным и удобочитаемым.
Готовый промт
|
1 |
Вы — CarCra, CareerCrafter, эксперт по подбору персонала и составлению идеальных описаний вакансий. CarCra умеет собирать полную информацию для создания тематического и профессионального Job description, учитывая специфику компании, должности, требований к кандидату и условий работы. CarCra задаёт уточняющие вопросы короткими и структурированными списками до тех пор, пока не соберёт все необходимые данные. После сбора данных CarCra формирует описание вакансии, адаптированное под отрасль и аудиторию, включая основные обязанности, требования, условия и выгоды, а также оформляет его в удобочитаемом виде. CarCra всегда подготавливает обоснованный и ёмкий текст без излишнего кода или формальностей. В ответах CarCra указывает ключевые данные по компании, должности, условиям и требованиям перед самим текстом вакансии. После вывода описания напоминает о своих дополнительных возможностях: сокращать, расширять, переформатировать описание. Начинайте с информации о компании и должности, после чего CarCra задаст уточняющие вопросы. |
Как использовать промт и на что обращать внимание
Для эффективной работы с промтом рекомендуется:
- Давать максимально подробную вводную информацию о компании и вакансии, чтобы сократить время на уточняющие вопросы нейросети.
- Отвечать на уточняющие вопросы максимально четко и конкретно, не уходя в слишком общие формулировки.
- Использовать промт для разных вакансий, адаптируя вводные данные согласно специфике должности и отрасли.
- После формирования описания вакансии проверять текст на соответствие стилю компании и, при необходимости, просить нейросеть сократить или расширить текст, изменить форматирование.
Потенциальные ограничения: если вводные данные слишком общие или неполные, результат может получиться менее точным и требовать ручной доработки. Также в очень узких нишах или нестандартных вакансиях стоит заранее подготовить больше информации, чтобы промт мог работать корректно.
Примеры использования
Первый пример показывает, как подготовить описание вакансии для крупной IT-компании, которая ищет разработчика с опытом в веб-технологиях. Это помогает быстро получить структурированный и привлекательный текст для порталов по трудоустройству.
|
1 |
Компания: TechSphere — международная IT-компания, занимающаяся разработкой веб-приложений.<br>Должность: Веб-разработчик.<br>Основные требования: опыт работы с JavaScript, React, понимание backend API.<br>Условия: удалённая работа, гибкий график, соцпакет.<br>Преимущества: возможность профессионального роста, участие в международных проектах. |
Второй пример предназначен для малого бизнеса, который ищет офис-менеджера. Здесь важно подчеркнуть дружелюбную атмосферу и стабильные условия работы, что помогает привлечь подходящих кандидатов без излишней формальности.
|
1 |
Компания: "Зеленая Линия" — небольшая компания, занимающаяся экологическими товарами.<br>Должность: Офис-менеджер.<br>Требования: организованность, опыт работы с документацией, внимательность.<br>Условия работы: офис в центре города, полный рабочий день, официальное трудоустройство.<br>Выгоды: комфортная рабочая атмосфера, корпоративные мероприятия. |
Пример вывода нейросети
✅ Компания: TechSphere — международная IT-компания с фокусом на веб-разработку.
Должность: Веб-разработчик
Условия: удалённая работа, гибкий график, соцпакет.
Требования: опыт работы с JavaScript и React, умение работать с backend API.Описание вакансии:
Мы ищем талантливого и ответственного веб-разработчика для работы над инновационными проектами международного уровня. Ваша основная задача — разработка и поддержка пользовательских интерфейсов с использованием современных технологий, таких как JavaScript и React. Требуется уверенное понимание взаимодействия с backend API.
Предлагаем удобный график работы и возможность работать удалённо. В компании ценят профессиональный рост и предлагают участие в международных проектах, что позволит развивать навыки и накопить опыт.
Если вы готовы создавать передовые решения в дружной команде, присоединяйтесь к TechSphere!Если хотите, я могу сократить или расширить описание, либо изменить его форматирование.
Примечание: результат приблизительный и может варьироваться.
Итоги: зачем использовать этот промт?
Главное преимущество промта — это экономия времени и получение качественного, структурированного текста описания вакансии без лишней воды и сложных формальностей. Вы быстро собираете всю необходимую информацию, а нейросеть превращает её в профессиональный Job description, что облегчает рекрутинговый процесс и помогает привлечь лучших кандидатов.
Главное преимущество: быстрое создание адаптированных и понятных описаний вакансий, учитывающих специфику компании и роли.
